El ministro de Trabajo, Edgar Morales Mamani, y el embajador de Japón en Bolivia, Shigeharu Orihara, acordaron impulsar un plan de capacitación laboral para fortalecer habilidades y emprendimiento, tras una reunión sostenida el 22 de abril de 2026 en La Paz.
Cooperación bilateral en formación laboral
Durante el encuentro, ambas autoridades coincidieron en la importancia de desarrollar iniciativas conjuntas que permitan mejorar las capacidades laborales, especialmente en jóvenes, mediante el intercambio de experiencias entre ambos países.
Interés en el modelo japonés
El ministro Morales destacó que Japón cuenta con avances significativos en materia de emprendimiento y formación laboral, por lo que Bolivia busca adaptar estas estrategias a su contexto para fortalecer el desarrollo productivo.
Las “cinco eses” como base
Por su parte, el embajador Orihara explicó que el éxito del modelo japonés se basa en las denominadas “cinco eses”: clasificación, orden, limpieza, estandarización y disciplina, principios aplicados tanto en el ámbito laboral como en la vida cotidiana.
Enfoque en la juventud
La propuesta apunta a que estos conocimientos sean transferidos principalmente a jóvenes, con el objetivo de mejorar sus oportunidades laborales y fomentar una cultura de productividad.
Proyección del acuerdo
Este acercamiento abre la posibilidad de implementar programas de capacitación que fortalezcan el empleo y el emprendimiento en Bolivia, a través de la cooperación internacional.
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